Портал Служби зайнятості містить машинний переклад українською мовою

ТОРГОВИЙ ПРЕДСТАВНИК - енергетика, будівництво (чоловік/жінка)

QUANTATECH s. r. o.

Місце роботи
Дата початку працевлаштування
01.06.2026
Основний складник зарплати в євро (брутто)
5 000на місяць
Трудові й нетрудові відносини
Робота в якості фізичної особи — підприємця
Дата й час створення
18.05.2026 o 05:27
Останнє оновлення
18.05.2026 o 07:13

Дані про посаду


Ідентифікатор вакансії
2615657
Джерело
Портал СЗ
Назва посади
ТОРГОВИЙ ПРЕДСТАВНИК - енергетика, будівництво (чоловік/жінка)
Професія (SK ISCO-08)
3322000 - Торговий представник
Сфера роботи
Торгова діяльність, маркетинг і реклама
Кількість вакансій
5
Службові обов'язки
-активний пошук нових клієнтів
-спілкування з клієнтами та презентація продуктів і послуг компанії
-продаж фотоелектричних систем, теплових насосів та енергетичних рішень, продаж послуг та просування нашої компанії
-створення цінових пропозицій та бізнес-рішень
-огляди об'єктів та консультації з клієнтами
-побудова довгострокових ділових відносин
-піклування про існуючих клієнтів
Місце роботи
Дальші місця роботи

Умови праці


Трудові й нетрудові відносини
Робота в якості фізичної особи — підприємця
Нічна робота
Ні
Сезонна робота
Ні
Посада підходить для
Випускникa
Неповнолітнього
Особи з обмеженими можливостями здоров'я
Основний складник зарплати в євро (брутто)
5 000на місяць
Тип вакансії
Вільне робоче місце в підприємницькій сфері

Вимоги до працівника


Необхідний рівень освіти
Середня фахова освіта
Знання словацької мови обов’язкове
Так
Загальні компетенції
аналіз і вирішення проблем
цифрова грамотність (компʼютерні навички)
фінансова й економічна грамотність
інформаційна грамотність
комунікація (ведення розмови з людьми)
здатність до грамотного письмового висловлювання
здатність до грамотного усного висловлювання, вираження власної думки
здатність до роботи руками
мотивування людей
уміння презентувати
гнучкість мислення (пристосованість, флексибільність, навички імпровізації)
здатність приймати рішення
самостійність
технічна грамотність
художнє мислення (креативність)
уміння домовитися
Передумови особистості
аналітичне мислення
лідерство
добре розвинена емпатія
ініціативність
комунікативні навички
бажання допомогти (відчуття належності до колективу)
добра памʼять
уважність
практичне мислення
пунктуальність (точність)
здатність до уяви
упевненість у собі
самоконтроль
надійність
технічні вміння
терплячість
внутрішня стабільність
Додаткові вимоги
  • відмінні комунікативні та ділові навички
  • самостійність та відповідальний підхід
  • приємна поведінка та орієнтованість на результат
  • водійські права групи B (перевага, не обов'язково)
  • досвід роботи в бізнесі є перевагою
  • технічні знання в галузі енергетики, будівництва або фотоелектричних систем є перевагою, не обов'язково

Дані роботодавця


Назва компанії
QUANTATECH s. r. o.
Правова форма
Товариство з обмеженою відповідальністю
Місцезнаходження
Karpatské námestie 7770/10A
83106 Bratislava-Rača - Bratislava III
Slovensko
Реєстраційний код організації
57486735
Кількість працівників
1
Характеристика роботодавця
QUANTATECH s.r.o. – це сучасна технологічна та впроваджувальна компанія, що спеціалізується на електромонтажних роботах, енергетичних рішеннях та технічних проектах для домогосподарств та підприємств. Компанія зосереджується на високоякісному технічному проектуванні, професійному підході та надійному постачанні рішень у сфері енергетики та сучасних технологій.
Hlavná činnosť NACE Rev. 2.1
3314 - Oprava a údržba elektrických prístrojov
Hlavná činnosť SK NACE Rev. 2
33140 - Oprava elektrických prístrojov

Як налаштувати заповнення посади


Посередництво кандидатів
Заповнення власними силами
Форма посередництва
в інший спосіб -
Дата припинення пропозиції
18.07.2026

Контактна особа


Контактна особа
Kristián Kováč

+421950581312
Повернутися до Пропозиції роботи

Справді покинути пропозицію роботи в обробці?

Справді покинути пропозицію роботи в обробці?

Невдовзі вас буде автоматично відключено

Через бездіяльність ви будете незабаром відключені.

Hodnotenie spokojnosti

Що ми могли б покращити?